Prévention des risques liés aux gaz d’échappement

Prévention des risques liés aux gaz d’échappement

L’exposition aux gaz d’échappement provoque chaque année des pathologies et accidents graves voire mortels.
Découvrez dans ce livret les principales situations professionnelles exposées à ces gaz, ce qu’ils contiennent, leurs effets sur la santé et comment prévenir les risques qui leur sont liés !

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Passeport de prévention : ouverture prochaine aux travailleurs et allongement de la période transitoire pour déclarer les formations

Passeport de prévention : ouverture prochaine aux travailleurs et allongement de la période transitoire pour déclarer les formations

Le déploiement du passeport de prévention franchit bientôt une étape décisive : après les organismes de formation et les employeurs, les travailleurs pourront bientôt accéder à leur espace personnel, dès le 16 novembre 2026. Cette ouverture marque une avancée majeure pour la prévention des risques professionnels et le suivi des compétences tout au long de la vie.

Un déploiement progressif depuis 2025

Créé par la loi du 2 août 2021, le passeport de prévention est un service numérique destiné à recenser les formations et certifications en santé et sécurité au travail (SST).

Son déploiement se fait étape par étape afin d’accompagner l’ensemble des acteurs :

  • 28 avril 2025 : ouverture aux organismes de formation
  • 16 mars 2026 : ouverture aux employeurs
  • 16 novembre 2026 : ouverture prévue aux travailleurs

Cette montée en charge progressive permet de sécuriser la mise en œuvre du dispositif et de faciliter son appropriation par les utilisateurs.

Ce qui change pour les travailleurs

À partir du 16 novembre 2026, chaque travailleur (salarié ou demandeur d’emploi) pourra accéder à son passeport de prévention via un espace personnel sécurisé.

Concrètement, cet outil permettra à chaque travailleur de :

  • Consulter les formations suivies, déclarées par les employeurs et les organismes de formation
  • Compléter son parcours, notamment en ajoutant des formations réalisées avant la mise en place du dispositif
  • Centraliser ses certifications et habilitations en santé et sécurité au travail
  • Partager ses informations avec un employeur ou un recruteur pour valoriser ses compétences

Le passeport de prévention devient ainsi un véritable outil de suivi et de valorisation du parcours professionnel.

Un levier pour renforcer la prévention en entreprise

Au-delà de son intérêt individuel, l’ouverture du passeport de prévention aux travailleurs contribue à un objectif collectif : améliorer la prévention des risques professionnels.

En centralisant les données relatives aux formations SST, le dispositif permet de :

  • renforcer la traçabilité des compétences
  • éviter les formations redondantes
  • anticiper les mises à jour nécessaires
  • faciliter le dialogue entre employeurs et salariés

Il s’inscrit pleinement dans une logique de culture de prévention partagée, où chaque acteur devient partie prenante de la santé et de la sécurité au travail.

Décret du 12 juin 2026 : allongement de la période transitoire pour déclarer les formations

Le décret du 12 juin 2026 introduit un ajustement dans le déploiement du passeport de prévention : l’allongement de la période transitoire pour la déclaration des formations. Les employeurs disposent par exemple de 3 mois supplémentaires pour déclarer certaines formations obligatoires dans le passeport de prévention (jusqu’au 31 décembre 2026 et non plus jusqu’au 30 septembre 2026). Cette évolution vise à : • tenir compte des conditions réelles de mise en œuvre du dispositif • laisser davantage de temps aux acteurs (employeurs, organismes de formation) pour s’approprier l’outil • sécuriser la montée en charge progressive du passeport de prévention Concrètement, cette période transitoire assouplit les délais de déclaration des formations en SST définis par le décret du 1er août 2025. Elle permet ainsi une intégration plus progressive des données, limitant les risques d’erreurs ou de surcharge lors du lancement.

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NOUVEAU – 18/09/2026 – Atelier « Je prends soin de mon dos au travail » à Briançon

NOUVEAU – 18/09/2026 – Atelier « Je prends soin de mon dos au travail » à Briançon

Vous ou un salarié de votre entreprise souffre de problèmes de dos impactant son travail ?
Le GEST 05 vous propose un atelier « Je prends soin de mon dos » :

VENDREDI 18 SEPTEMBRE,
de 13h30 à 15h,
dans nos locaux, à Briançon.

Vous n’êtes pas disponibles aux dates proposées et vous êtes au moins 3-4 personnes intéressées ?
Contactez Benjamin Fuchs (b.fuchs@gest05.fr), notre ergonome, pour organiser une session dans votre établissement !

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Atelier je prends soin de mon dos

25/11/2026 – Atelier « Je prends soin de mon dos au travail » à Gap

25/11/2026 – Atelier « Je prends soin de mon dos au travail » à Gap

Vous ou un salarié de votre entreprise souffre de problèmes de dos impactant son travail ?
Le GEST 05 vous propose un atelier « Je prends soin de mon dos » :

MERCREDI 25 NOVEMBRE,
de 10h30 à 12h,
dans nos locaux, à Gap.

Vous n’êtes pas disponibles aux dates proposées et vous êtes au moins 3-4 personnes intéressées ?
Contactez Benjamin Fuchs (b.fuchs@gest05.fr), notre ergonome, pour organiser une session dans votre établissement !

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Atelier je prends soin de mon dos

Livret Alcool et Travail

Livret Alcool et Travail

La consommation d’alcool au travail peut représenter un danger et aggraver certains risques professionnels. Mais à partir de quand faut-il s’alerter ? Boire trop, c’est combien ?
Découvrez dans ce livret les repères à ne pas dépasser et les dangers liés à la consommation 
d’alcool !

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07/09/2026 – Atelier DUERP toutes activités à Gap

07/09/2026 – Atelier DUERP toutes activités à Gap

Vous n’êtes pas encore à jour de votre Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) ? Optez pour la formule gratuite !
Votre service de santé au travail vous propose de participer à un atelier pour élaborer votre Document Unique d’évaluation des risques quelle que soit votre activité professionnelle.

Ce document représente un élément essentiel et obligatoire (Code du Travail) pour préserver la santé et assurer la sécurité de vos salariés. Cet atelier vous sera utile pour mettre à jour votre Document Unique. Le conseiller en prévention des risques professionnels qui l’animera vous présentera des outils et une méthodologie.

Proposé gratuitement dans le cadre des prestations comprises dans l’adhésion au GEST 05 (pas de coût supplémentaire), le prochain atelier se déroulera :

LUNDI 7 SEPTEMBRE 2026,
à 14h,
dans nos locaux 27 rue du Forest d’Entrais, à Gap.

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